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介護職の義務研修を効率的に進める方法とは?離職防止・定着率向上にもつながる研修戦略

介護施設を運営する上で避けて通れないのが「義務研修」です。虐待防止研修や感染症対策研修など、法令で定められた研修は実施・記録が必須であり、人事担当者や教育担当者にとって大きな負担となっています。「介護職の義務研修を効率的 […]

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介護施設の研修管理にかかる時間を半分にするコツとは?効率化で業務負担を大幅削減

介護業界では人材不足や高い離職率が大きな課題となっており、職員の給与改善と人材定着はどの事業者にとっても最優先のテーマです。その中で注目されているのが「処遇改善加算」の効果的な活用です。単に給与を上げるだけではなく、職員 […]

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義務研修を怠るとどうなる?減算リスクと今すぐ取るべき対応策を徹底解説

介護事業所の運営において避けて通れないのが「義務研修」です。しかし現場では「忙しくて研修まで手が回らない」「記録を整えるのが大変」といった声も多く聞かれます。では、もし義務研修を怠るとどうなるのでしょうか?その答えは明確 […]

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個人情報・プライバシー保護研修が重要な理由とは?介護事業者が直面するリスクと対策

介護施設では、利用者の生活や健康に関わる膨大な個人情報を日々取り扱っています。そのため、個人情報・プライバシー保護研修が重要な理由とは?介護事業者が直面するリスクと対策を正しく理解しておくことは、人事・教育担当者にとって […]

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非常災害時の研修、何をどこまで準備すべきか?介護現場が直面するリスクと実践ポイント

介護施設において、非常災害時の対応は利用者の命と職員の安全を守るために欠かせない最重要課題です。特に高齢者や要介護者を多く抱える現場では、自力で避難できない方や医療機器を必要とする方が多く、災害発生時には迅速かつ的確な対 […]

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